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近日，英國(guó)大學(xué)協(xié)會(huì)(UUK)發(fā)布了名為《Jobs of the future》的全新報(bào)告，報(bào)告中對(duì)英國(guó)大學(xué)生在人工智能時(shí)代的就業(yè)前景和行業(yè)趨勢(shì)進(jìn)行了探討。

以下是關(guān)于該報(bào)告的部分解讀

五大行業(yè)人才緊缺

1. 技術(shù)行業(yè)

到2035年，英國(guó)需要超過(guò)190萬(wàn)名STEM(科學(xué)、技術(shù)、工程和數(shù)學(xué))專(zhuān)業(yè)人才，包括計(jì)算機(jī)工程等領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人員。

2. 健康行業(yè)

到2035年，英國(guó)需要超過(guò)120萬(wàn)名衛(wèi)生和社會(huì)福利輔助專(zhuān)業(yè)人員，包括驗(yàn)光師、醫(yī)療技術(shù)人員、房屋管理人員以及社區(qū)工作者。此外，英國(guó)還需要超過(guò)100萬(wàn)名衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員(如醫(yī)生和護(hù)士)。

3. 教育行業(yè)

到2035年，英國(guó)需要100萬(wàn)名教育專(zhuān)業(yè)人才，包括大學(xué)教師。全球范圍內(nèi)，到2027年將有300萬(wàn)個(gè)職業(yè)教育教師和大學(xué)教師的崗位。

4. 數(shù)字行業(yè)

受人工智能(AI)的影響，未來(lái)20年英國(guó)將有更多工作崗位要求大學(xué)學(xué)歷，增加幅度為10%。全球范圍內(nèi)，到2027年將新增400萬(wàn)個(gè)數(shù)字化崗位。

5. 創(chuàng)意行業(yè)

大學(xué)可以培養(yǎng)人的綜合技能，如解決問(wèn)題所需的創(chuàng)造性和批判性思維能力。到2035年，英國(guó)需要超過(guò)120萬(wàn)名商務(wù)類(lèi)輔助專(zhuān)業(yè)人員，包括廣告和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人員。

到2035年，88%的新工作需要大學(xué)畢業(yè)生，除了目前英國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)上的1530萬(wàn)名畢業(yè)生外，英國(guó)還需要1100萬(wàn)名畢業(yè)生來(lái)填補(bǔ)計(jì)算機(jī)工程、教育、健康等行業(yè)的職位。

這份報(bào)告基于英國(guó)畢業(yè)生勞動(dòng)力市場(chǎng)專(zhuān)家的分析，揭示了未來(lái)工作可能的樣貌、高就業(yè)增長(zhǎng)的領(lǐng)域，以及未來(lái)十年雇主可能需要的技能。

六大基本就業(yè)技能

英國(guó)國(guó)家教育研究基金會(huì)(NFER)發(fā)布了項(xiàng)目“技能勢(shì)在必行2035(the Skills Imperative 2035)”的報(bào)告《2035勞動(dòng)力市場(chǎng)技能需求分析》(An analysis of the demand for skills in the labour market in 2035)，旨在幫助確定政策和實(shí)踐應(yīng)對(duì)措施，以減輕或預(yù)防技能不匹配的潛在不利影響。

通過(guò)文獻(xiàn)綜述、調(diào)查研究和技能預(yù)測(cè)，NFER得出了在2035年勞動(dòng)力市場(chǎng)需要的六大就業(yè)技能：

(1) communication 溝通

(2) collaboration 協(xié)作

(3) problem-solving and decision 問(wèn)題解決與決策能力

(4) organising, planning & prioritising work 組織、規(guī)劃與優(yōu)先計(jì)劃

(5) creative thinking 創(chuàng)造思維

(6) ‘information literacy’ (skills related to gathering, processing, and using information) 信息素養(yǎng)

這六項(xiàng)技能是通過(guò)預(yù)測(cè) 2035 年每個(gè)職業(yè)所需的技能并將其與未來(lái)的就業(yè)預(yù)測(cè)相結(jié)合來(lái)確定的。未來(lái)技能預(yù)測(cè)是使用美國(guó)職業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)(O*NET)中161項(xiàng)技能的重要性和使用情況的數(shù)據(jù)進(jìn)行的;同類(lèi)中最全面和最受尊敬的職業(yè)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。

為了滿足未來(lái)的技能需求，我們需要增加這些“基本就業(yè)技能”在整個(gè)勞動(dòng)力隊(duì)伍中的可用性，幫助和支持更多的工人通過(guò)發(fā)展這些技能來(lái)發(fā)展他們的職業(yè)生涯，并確保年輕人在第一次進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)時(shí)擁有比前幾代人更高的平均技能水平。

雖然專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)在大多數(shù)職業(yè)中至關(guān)重要，但到2035年，整個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)可轉(zhuǎn)移的“基本就業(yè)技能”的需求量最大。

2023英國(guó)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)報(bào)告

英國(guó)獨(dú)立市場(chǎng)調(diào)查公司(High Fliers Research)公布了最新的《2023英國(guó)畢業(yè)生就業(yè)報(bào)告》，幫助學(xué)生了解英國(guó)畢業(yè)生薪資、雇主傾向、高薪專(zhuān)業(yè)等信息。

該報(bào)告統(tǒng)計(jì)了《泰晤士報(bào)》評(píng)選出的100位最佳雇主，如埃森哲、蘋(píng)果、亞馬遜、微軟、谷歌、普華永道等對(duì)英國(guó)大學(xué)畢業(yè)生的招聘情況，展示了畢業(yè)生職位空缺，各行業(yè)畢業(yè)生起薪水平等就業(yè)市場(chǎng)變化以及對(duì)2023招聘目標(biāo)的預(yù)測(cè)，對(duì)留學(xué)英國(guó)和留英工作的同學(xué)很有參考價(jià)值。

此前受疫情影響，2020年英國(guó)招聘應(yīng)屆生人數(shù)同比下降超過(guò)12%。從2021年開(kāi)始，英國(guó)高級(jí)雇主的招聘開(kāi)始謹(jǐn)慎恢復(fù)。到2022年夏季，英國(guó)高級(jí)雇主的應(yīng)屆生招聘目標(biāo)進(jìn)一步提高，比前一年增加了14.5%。其中會(huì)計(jì)與專(zhuān)業(yè)服務(wù)、科技類(lèi)和工程類(lèi)公司漲幅最大，相關(guān)理工科、商科專(zhuān)業(yè)的人才需求也是非常多的。

預(yù)計(jì)2023年畢業(yè)生起薪最高的是投資銀行領(lǐng)域，起薪中位數(shù)為55,000英鎊，其次是律所，起薪中位數(shù)為50,000英鎊和咨詢(xún)公司，起薪中位數(shù)為47,500英鎊。

英國(guó)高級(jí)雇主中近三分之一的工作起薪為40,000英鎊或以上，排在2023英國(guó)畢業(yè)生起薪中值前三名的行業(yè)分別是投行、法律和咨詢(xún)。中值起薪依次是55,000英鎊(約合45萬(wàn)元)，50,000英鎊(約合42萬(wàn)元)，47,500英鎊(約合40萬(wàn)元)。

最受招聘應(yīng)屆生的高級(jí)雇主關(guān)注的10所英國(guó)大學(xué)分別是：

曼徹斯特大學(xué)，諾丁漢大學(xué)，伯明翰大學(xué)，布里斯托大學(xué)，華威大學(xué)，利茲大學(xué)，倫敦大學(xué)學(xué)院，劍橋大學(xué)，杜倫大學(xué)和南安普頓大學(xué)。

這些大學(xué)在2022-2023年期間吸引了最多想要招聘應(yīng)屆生的高級(jí)雇主參加大學(xué)招聘會(huì)、校園宣講、大學(xué)專(zhuān)屬線上活動(dòng)、職業(yè)服務(wù)推廣以及其他本地推廣活動(dòng)。

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